第五章 科罗拉多基地的老爹与面瘫小子 (第1/2页)

    “wellwell~”

    听到克里斯的话，中心工作人员啧啧有声地砸巴两下嘴，同时将目光投向两人的成绩单。

    在军事职业中心的墙壁上，陈斌看到了关于asvab考试的具体介绍以及规则。不得不说，老美在这一块着实挺会玩的...

    由于美国实行的是募兵制，当兵就像找工作，还要签合同。那么也和商业公司一样，应聘者加入后，还需要有一个人事定岗的过程，这一过程便是军队职业倾向性测试。

    首先，鬼佬们将军队中的岗位进行了分类，在大类上主要分为神职类、战斗类、电子类、野战炮兵类等等几个大类别，每一不同类别下会有许多不同的职位。

    比如在神职类岗位中，就有如随军牧师这样的岗位。而每一不同类别的选择条件，则是结合刚刚做的asvab考试成绩来进行筛选。

    如神职类岗位，则更看重计算推理与数学知识这部分的得分，真是鬼知道牧师为什么要精通数学...

    不过陈斌倒是在中心给出的军队职业介绍中，找到了自己的目标。位于战斗类岗位中的，特种部队候补，mos（军队职业代码）18x。

    这感觉颇有点像国内高考后填报志愿，根据考生选择的科目，结合成绩，填报专业，连招生代码（也就是mos）都有！

    “ok，恭喜二位。你们的成绩都过了35分，可以加入海军。至于你们想要参加海豹突击队的训练，原则上我们不能拒绝，不过克里斯，你需要签署一份免责声明，你的年纪太大了。接下来，你们就可以去科罗拉多的海军特战中心接受甄别测试了，通过的话，你们就可以参加海豹突击队的训练，祝你们好运！”

    看过两人的asvab考试成绩合格后，工作人员又补充道。

    “那么二位的军队职业我就暂时定为特种部队候补了，等下也会按照该mos来签订合同了，你们没有意见吧？”

    “没有！”

    陈斌和克里斯两人异口同声地答道。

    从岗位名称上就不难发现，定岗为特种部队候补的薪资待遇，肯定没有类似于18e特种部队通信士官、18d特种部队医疗士官之类的岗位高。但谁让目前这两人都不在乎这一点呢？

    对陈斌而言，他来这只是为了完成系统任务，等系统任务结束，自己就要回归现实。这里的人和事对他而言，与npc没什么两样...这钱就是给得再多，估计也带不回去...

    而克里斯，算了，这绿帽男同样没啥好说的。毕竟美军就是再抠门，也不至于给大兵们发的薪资比农夫还低....

    只是，这种感觉真的越来越奇怪了！

    找到工作的感觉远远大过报名参军的感觉，这让陈斌有些浑身不适。在完成合同签署等文字性工作后，当晚，陈斌和克里斯二人就在附近的汽车旅馆住了一夜，第二天一早，两人来到科罗拉多海军特战中心。

    和国内的特种部队选拔不太一样，海豹突击队的甄别测试给陈斌的感觉就好像国外大学和国内大学的区别似的。实行的是宽进严出的模式。

    在报名资格方面，只要通过了asvab考试并且选择